خۇش پۇراقنىڭ داۋاملىشىشى بىلەن قانداق ئامىللار بار؟

دۆلىتىمنىڭ خۇشپۇراق ۋە تەم سانائىتى بازارنى ئاساس قىلغان ۋە دۇنياۋى بىر گەۋدىلەشكەن كەسىپ.خۇشپۇراق ۋە خۇشپۇراق شىركەتلەرنىڭ ھەممىسى جۇڭگوغا جايلاشقان ، نۇرغۇن دۆلەت ئىچىدىكى خۇشپۇراق ۋە خۇشپۇراق مەھسۇلاتلارمۇ كۆپلەپ ئېكسپورت قىلىنىدۇ.20 نەچچە يىللىق تەرەققىياتتىن كېيىن ، دۆلىتىمنىڭ پۇراق ۋە خۇشپۇراق سانائىتى ئۇدا تېخنىكىدا يېڭىلىق يارىتىشقا تايىنىپ ، ئىشلەپچىقىرىش ۋە تىجارەتنى مۇقىم ئىلگىرى سۈرۈپ ، كەسىپ خېلى تەرەققىي قىلدى.

سانائەت تەمى كۈندىلىك خىمىيىلىك تەم ۋە يېمەكلىك تەمى بىلەن ئوخشىمايدۇ.سانائەت تەمى يىرىك پۇراق ، يۇقىرى تېمپېراتۇرىغا چىداملىق ۋە ئۇزۇن مۇددەتلىك خۇش پۇراق بىلەن خاراكتېرلىنىدۇ.ئۇلار ئاساسلىقى سۇلياۋ ، كاۋچۇك ، خىمىيىلىك سىر ۋە بوياق سىياھلاردا ئىشلىتىلىدۇ.پۇراقنى يېپىش ۋە خۇش پۇراقنى ئاشۇرۇش ئۈچۈن ياخشى سېتىش نۇقتىسىغا ئىشلىتىلىدۇ.

سانائەت تەمى تەم مەھسۇلاتلىرىنى قوللايدىغان مۇھىم خام ئەشيا سانائىتى.ئەتىر تەم ئارىلاشتۇرۇشنىڭ خام ئەشياسىتەم يېمەكلىك ، ئىچىملىك ​​، ئىسپىرت ، تاماكا ، يۇيۇش سۇيۇقلۇقى ، گىرىم بۇيۇملىرى ، چىش پاستىسى ، دورا ، يەم-خەشەك ، توقۇمىچىلىق ۋە خۇرۇم سانائىتى قاتارلىقلاردا كەڭ قوللىنىلىدۇ.ئەتىردىن باشقا ، ئوخشىمىغان تەملىك مەھسۇلاتلاردىكى جەۋھەرنىڭ مىقدارى ئاران% 0.3-3 ، ئەمما ئۇ مەھسۇلات سۈپىتىدە مۇھىم رول ئوينايدۇ ، شۇڭا تەم تەم مەھسۇلاتلىرىنىڭ «روھى» دەپ ئاتىلىدۇ.

پەن-تېخنىكىدا يېڭىلىق يارىتىشنىڭ يېتەكچىلىكىدە ، دۆلىتىمنىڭ خۇشپۇراق ۋە تەم سانائىتىنىڭ ئىلمىي تەتقىقات ۋە مائارىپ خىزمىتى كىشىنى خۇشال قىلىدىغان نەتىجىلەرنى قولغا كەلتۈردى.شاڭخەي سانائەت ئىنستىتۇتىنىڭ بىرىنچى مەكتىپىنى مىسالغا ئالايلى ، ئۇنىڭ پەن-تېخنىكا خادىملىرىنى تەربىيىلەش ۋە پەن-تېخنىكا مۇۋەپپەقىيەتلىرى مول بولدى.بۇ مەكتەپ ئىختىساسلىقلارنى تەربىيىلەش ئورنىنى «يېڭىلىق يارىتىش روھى ۋە ئەمەلىي قابىلىيىتى بىلەن يۇقىرى قاتلاملىق قوللىنىشچان تېخنىكا ئىختىساسلىقلىرىنى يېتىشتۈرۈش ۋە خەلقئارالىق كۆز قاراشتىكى مۇنەۋۋەر بىرىنچى دەرىجىلىك ئىنژېنېرلارنى تەربىيىلەش» ئورنىتىپ ، «رايون ئىقتىسادى ۋە ئىجتىمائىي تەرەققىياتىغا مۇلازىمەت قىلىپ ، زامانىۋى شەھەر كەسىپلىرىگە مۇلازىمەت قىلدى». ئوتتۇرا ، كىچىك كارخانىلارغا مۇلازىمەت قىلىدۇ. شەھەر ۋە ئوتتۇرا ، كىچىك كارخانىلار شاڭخەيگە جايلاشقان ، چاڭجياڭ دەرياسى دېلتىسىغا يۈزلىنىپ ، پۈتۈن مەملىكەتنى قاپلاپ ، ئىجتىمائىي ئېھتىياجنى قاندۇردى ».

ماھىيەتنىڭ خۇشپۇراق ساقلاش ۋاقتى ئادەتتە 3-15 ئاي بولىدۇ.ئوخشىمىغان پۇراق تۈرلىرىنىڭ ئوخشىمىغان مەھسۇلاتلاردا ئوخشىمىغان تەۋرىنىش سۈرئىتى بولىدۇ ، خۇشپۇراق تۈرىنىڭ تۈرى ۋە فورمۇلاسىغا ئاساسەن ، ئېقىۋاتقان ھاۋا ماھىيەت ۋە خۇشپۇراق پاراشوكىنىڭ خۇشپۇراق دۈشمىنى بولغاچقا ، تەييار مەھسۇلات ئوراپ ساندۇققا سېلىنىدۇ. .تەييار مەھسۇلاتنىڭ يۈزىدىكى بېزەك ۋە چاپلاقلار ساقلاش جەريانىدا خۇشپۇراقنىڭ تەۋرىنىشىنى ئازايتالايدۇ ، بۇ ئارقىلىق مەھسۇلاتنىڭ خۇشپۇراق ساقلاش ۋاقتىنى ئۇزارتقىلى بولىدۇ.

ئادەتتىن تاشقىرى كاربون تۆت ئوكسىد چىقىرىش جەريانى لائوستا ئىشلەپچىقىرىلغان فرانگىپانىنىڭ تۇراقسىز مېيىنى ئېلىشقا ئىشلىتىلىدۇ.شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا ، گاز خروموگرافىيە-ماسسا سپېكترومېتىرىيە تېخنىكىسى ئۆزگىرىشچان ماينىڭ خىمىيىلىك تەركىبىنى تەھلىل قىلىشقا ئىشلىتىلىدۇ ، بۇ فراڭگانىنىڭ ئەتراپلىق تەرەققىي قىلىشى ۋە ئىشلىتىلىشى ئۈچۈن ئىلمىي ئاساس بىلەن تەمىنلەيدۇ.تەجرىبە تەتقىقاتى ئارقىلىق ، ئىلمىي تەتقىقات گۇرۇپپىسى دەرىجىدىن تاشقىرى كاربون تۆت ئوكسىد سۇيۇقلۇقىنىڭ فاڭپانى مېيىنىڭ قېزىش جەريانىنى بەلگىلىدى: ئېلىش بېسىمى 25Mpa ، ئېلىش تېمپېراتۇرىسى 45 سېلسىيە گرادۇس ، ئايرىش I بېسىم 12Mpa ، ئايرىش I تېمپېراتۇرا ° C 55.بۇ شارائىتتا ، جەۋھەرنىڭ ئوتتۇرىچە مەھسۇلات مىقدارى% 5.8927 بولۇپ ، بۇ پارنى پارچىلاش سىناق جەۋھىرىنىڭ مەھسۇلات مىقدارىدىن% 0.0916 يۇقىرى.

جۇڭگونىڭ تەمى ۋە خۇشپۇراق بازىرى غايەت زور تەرەققىيات يوشۇرۇن كۈچى ۋە بازار بوشلۇقىغا ئىگە.داڭلىق خەلقئارالىق تەم ۋە خۇشپۇراق شىركەتلەر جۇڭگوغا مەبلەغ سېلىپ زاۋۇت قۇردى.ئۇلار ئەسلىدىكى خەلقئارادىكى ئىناۋىتى ۋە تېخنىكا ئەۋزەللىكى بىلەن دۆلەت ئىچى تەم ۋە خۇشپۇراقلارنىڭ كۆپ قىسمىنى ئوتتۇرا-يۇقىرى دەرىجىلىك بازار ئۈلۈشىنى ئىگىلىدى.شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا ، كۆپ يىللىق تەرەققىياتتىن كېيىن ، دۆلەت ئىچىدىكى خۇسۇسىيلار ئىگىدارچىلىقىدىكى تەم ۋە خۇشپۇراق ياساش كارخانىلىرى بىر قاتار كەسىپلەردە ئالدىنقى قاتاردا تۇرىدىغان كارخانىلارنى بارلىققا كەلتۈردى.ئۇلارنىڭ يەرلىك تەم ، مۇقىم مەھسۇلات سۈپىتى ، مۇۋاپىق مەھسۇلات باھاسى ۋە ئويلانغان تېخنىكىلىق مۇلازىمەت ھەققىدىكى بىلىمىگە تايىنىپ ، بۇ خۇسۇسىي كارخانىلار ئاستا-ئاستا ئوتتۇرا ۋە يۇقىرى دەرىجىلىك خېرىدارلارنىڭ ئېتىراپ قىلىشىغا ئېرىشتى ، ئۇلارنىڭ بازار ئۈلۈشى ۋە ماركا ئېڭى كۈندىن كۈنگە ئاشتى. .

يۇقىرى تېمپېراتۇرىغا چىداملىق ، كۈچلۈك خۇشپۇراق ، ئۇزۇن مۇددەت خۇشپۇراق ساقلاش قاتارلىقلار سۇلياۋ مەھسۇلات ، كاۋچۇك مەھسۇلات ، سۇلياۋ ، ئاياغ ماتېرىياللىرى ، سومكا ، قول ھۈنەر بۇيۇملىرى ، توقۇمىچىلىق ، مەھسۇلات ئورالمىسى ، ھاۋا چىقىش ئېغىزى ، مېھمانخانا ئۆيلىرى ، ئائىلە بۇيۇملىرى ، پونكىت ، ماشىنا ئىچى قاتارلىقلار. زاپچاس قاتارلىقلار سۇلياۋ مەھسۇلاتلارنى ئىشلەپچىقىرىش جەريانىدا ئىشلىتىش ناھايىتى ئاسان ، شۇڭا سۇلياۋ مەھسۇلاتلارنىڭ خۇشپۇراق ساقلاش ئۈنۈمى ياخشى بولىدۇ.

تەم ۋە خۇشپۇراق سانائىتىنىڭ ئىشلەپچىقىرىلىشى ۋە تەرەققىي قىلىشى سانائەت ، ئىچىملىك ​​ۋە كۈندىلىك خىمىيىلىك بۇيۇملار قاتارلىق قوشۇمچە كەسىپلەرنىڭ تەرەققىياتىغا ماس كېلىدۇ.تۆۋەن ئېقىندىكى كەسىپلەرنىڭ تېز ئۆزگىرىشى تەم ۋە خۇشپۇراق سانائىتىنىڭ ئۈزلۈكسىز تەرەققىي قىلىشىنى ئىلگىرى سۈرۈپ ، مەھسۇلات سۈپىتىنىڭ ئۈزلۈكسىز ياخشىلىنىشى ، سورت ، مەھسۇلات ۋە سېتىشنىڭ ئۈزلۈكسىز ئېشىشىغا تۈرتكە بولدى.يىلدىن-يىلغا كۆپەيدى.تۆۋەن ئېقىندىكى كەسىپلەرنىڭ غايەت زور ئېھتىياجىغا كاپالەتلىك قىلىش ۋە ئىستېمال بۇيۇملىرى بازىرىنىڭ تەرەققىياتىنى ئىلگىرى سۈرۈش ئۈچۈن ، كەسىپنىڭ ئۆزگىرىشى ۋە دەرىجىسىنى ئۆستۈرۈشنى قانداق ئىلگىرى سۈرۈش بۇ ساھەدىكى ئورتاق مەسىلە بولۇپ قالدى.

جۇڭگونىڭ تەم شىركەتلىرىدىكى چەتئەل كاتتىباشلىرىدىن باشقا ، دۆلەت ئىلكىدىكى شىركەتلەرنىڭ ئاساسى تەتقىقاتى ئاجىز ، تېخنىكىلىق مەزمۇنى تۆۋەن ، جانلىق باشقۇرۇش ئۇسۇلى ۋە مۇلازىمەت ئېڭى ئاجىز بولۇپ ، ئۇلارنىڭ ھازىرقى تەرەققىيات سۈرئىتىنىڭ ئاستا ياكى كەينىگە چېكىنىشىنى كەلتۈرۈپ چىقىرىدۇ.ھازىرقى دۆلەتنىڭ سىياسىتىنىڭ تۈرتكىسىدە يېزا-بازار ۋە خۇسۇسىي كارخانىلار تېز تەرەققىي قىلدى.ئۇلارنىڭ جانلىق مەشغۇلات مېخانىزمى ۋە تەپەككۇر مۇلازىمىتى بىلەن ئابونتلارنىڭ ماختىشىغا سازاۋەر بولدى ، ئۇلارنىڭ بازار ئۈلۈشى ئۈزلۈكسىز كېڭىيىۋاتىدۇ.قانداقلا بولمىسۇن ، كۆپىنچە خۇسۇسىي كارخانىلارغا نىسبەتەن ئېيتقاندا ، ئىقتىسادىي ۋە تېخنىكا ئاساسى ياخشى بولماسلىق ، ماركا ئېڭىنىڭ ناچار بولۇشى ۋە مەھسۇلات سۈپىتىنىڭ مۇقىم بولماسلىقى سەۋەبىدىن ، بۇ ئەھۋال كەسىپنى مۇستەھكەملەشنى ئىلگىرى سۈرۈپ ، كەسىپ رەھبەرلىرىنىڭ تېخىمۇ چوڭ ۋە كۈچلۈك بولۇشىغا ئاساس بىلەن تەمىنلەيدۇ.